Türkiye'deki sosyal güvenlik sistemi, iş kazası veya hastalık sonucu çalışma kapasitesini kaybeden vatandaşları desteklemek amacıyla malulen emeklilik gibi önemli düzenlemeler içeriyor.
Bu düzenlemeler, ihtiyaç sahibi bireylerin ve ailelerinin yaşam kalitesini yükselterek maddi güvence sağlamayı hedefliyor.
Son dönemde yapılan düzenlemelerle, emeklilik koşulları daha da iyileştirildi.
Bu iyileştirmeler, düşük prim ödeme zorunluluğunu azaltarak, emeklilik hakkı kazanma şansını artırıyor.
Özellikle 1998-2005 arasında işe girenler için yapılan düzenleme ile birçok kişi daha erken yaşta emeklilik imkanına kavuşacak.
Bu gelişme, söz konusu dönemde işe giren vatandaşların emeklilik planlarını etkileyen önemli bir adım olarak karşımıza çıkıyor.
Emeklilik yaşının düşürülmesiyle, bu kişilerin daha erken bir şekilde emekli olabilmesi ve emeklilik sonrası yaşamlarını daha güvenli bir şekilde sürdürebilmesi hedefleniyor.
